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Mixité des métiers, encore du chemin à parcourir.

La DARES (Direction de l’Animation et de la Recherche, des Études et des Statistiques) a publié vendredi 13 décembre 2013, une étude quantitative qui mesure l’étendue de la ségrégation entre femmes et hommes dans le travail. En d’autres termes, où en est-on de la mixité en entreprise ?

Alors que les métiers s’ouvrent à la mixité depuis une trentaine d’année, près de la moitié des femmes (47%) se concentre toujours dans une dizaine de métiers comme infirmière (87,7% de femmes), aide à domicile ou assistantes maternelles (97,7%), agents d’entretien, secrétaire ou enseignantes.

Du côté des hommes, la répartition est plus dispersée, les 10 professions les plus « masculines » n’employant que 31% d’entre eux : conducteurs de véhicules (près de 90% d’hommes), l’armée, la police ou les pompiers (environ 75%), ouvriers du bâtiment ou manutentionnaires.

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Exposition Je ne crois que ce que je vois

Exposition « Je ne crois que ce que je vois »

J’ai eu l’occasion de découvrir cette exposition et envie de vous la présenter.

L’exposition « Je ne crois que ce que je vois » éditée en 2011 donne à voir la façon dont les stéréotypes de genre sont ancrés dans la majorité des images que nous voyons quotidiennement.

Le message s’articule autour de cinq grands thèmes massivement diffusés dans les médias :

– la femme cadeau ;
– l’image de soi ;
– la reine du foyer ;
– les stéréotypes dès l’enfance ;
– les rôles et les compétences des femmes et des hommes.  (suite…)

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S’autoriser à prendre du temps pour soi

Une fois n’est pas coutume, je vais m’adresser aux femmes dans cet article et les encourager à prendre du temps pour soi !

Pourquoi ? Parce qu’elles sont encore nombreuses à souffrir du syndrome de la « Mère Parfaite » là où les hommes savent très bien lâcher prise de temps en temps.

La mère parfaite, c’est celle qui veut assurer sur tous les fronts : l’éducation des enfants, l’entretien de la maison, sa vie professionnelle, sa vie sociale, les parents d’élèves…. mais qui, à force de courir partout, risque de s’oublier.

Vous ne voyez pas de quoi je parle ? Mais si voyons, vous comprendrez mieux après quelques exemples (caricaturaux) :

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La mère instit imparfaite, une working maman

Lorsque je lis des interviews sur l’articulation des temps, j’ai parfois du mal à m’identifier à la personne interrogée. Elle occupe souvent un poste à responsabilités, travaille énormément, se déplace aux 4 coins du monde et arrive à gérer sa carrière et sa vie de famille, ses séances de sport et les relations avec ses ami-e-s sans problème apparent. Chapeau !

Mais, dans la « vraie vie », comment ça se passe ? Je parle pour ces parents qui se lèvent à 6 h du matin, préparent les enfants avant de les amener à l’école, courent toute la journée, récupèrent les enfants et enchaînent sur la fameuse « deuxième journée » avant de s’écrouler sur le canapé une fois tout ce petit monde couché.

Depuis que je fréquente la blogosphère, je m’intéresse à la vie de ces Mamans et Papas qui bossent – ou pas, s’occupent de leurs enfants, et prennent le temps de tenir à jour leur blog.

Alors, j’ai eu envie de leur donner la parole, de savoir comment ces femmes et ces hommes articulent leurs différents temps de vie, qu’est-ce que la parentalité a changé dans leur vie, quels conseils nous pourrions retenir.

La première à avoir accepté de se prêter au jeu : La Mère Instit – Mère Im/parfaite que je remercie chaleureusement. Une vie à 1000 à l’heure mais tellement de bonheur et de bons conseils à partager.  (suite…)

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